По данным LinkedIn, найм сократился на 20% с 2022 года, но это связано с ростом процентных ставок, а не с влиянием ИИ. Компания не обнаружила значительного воздействия на такие сферы, как поддержка клиентов или маркетинг, где ожидались изменения. Однако навыки, необходимые для средней работы, уже изменились на 25%, и к 2030 году эта цифра может достичь 70% из-за развития ИИ.